数字化时代的人力资源革新：南京盛会回顾

在2024年春末，3月29日，南京举办了一场聚焦“数字化浪潮中的人力资源管理变革”的高端研讨会，探讨了在当前经济形势下，如何通过智能化手段优化成本管理，提升企业竞争力。此次盛会由南京市企业服务联盟指导，金柚网为主办方，HR思享会、今元人才、金柚GEO和今元橙长等单位共同参与，汇集了企业管理层和人力资源专业人士，共同挖掘数字化时代下的新机遇与挑战。

数字化浪潮下的管理转型

在经济全球化与市场快速变化的背景下，企业面临着前所未有的竞争压力。特别是在人才招聘与成本控制方面，寻找有效策略变得尤为重要。金柚网的高级产品总监顾燕霞女士，以其丰富的行业洞察，从数字化视角出发，提出了“数字化工具”、“流程重构”和“数据驱动”三大关键词，为企业提供了创新的管理思路和实践案例。

顾燕霞的分享亮点

顾燕霞女士深入剖析了在数字化环境下，如何通过整合政策、市场、数据和内部环境因素，实施有效的管理变革。她强调，利用数字化工具能显著提升工作效率，重塑流程可以优化业务流程，而数据驱动则为企业决策提供了坚实依据。

风险管控与策略制定

HR思享会和人才便利店的创始人任超先生，针对“社保入税”政策对企业成本与经营的影响，进行了深度解读。他提出，识别和应对工作成本危机的关键在于理解政策变化带来的风险，并采取针对性的管理策略，保护员工利益，同时防范高薪人才的用工风险。

实践与展望

本次研讨会在分析数字化转型重要性的基础上，提出了具体实施方案和风险管理策略，赢得了与会者的高度认可。金柚网的全国巡回活动已覆盖多个城市，邀请了业界专家分享案例分析、趋势洞察和战略规划，旨在提升HR实战能力，推动企业加速数字化转型。

前瞻视角与持续发展

在全球化竞争加剧的背景下，数字化人力资源管理变革成为企业可持续发展的关键。金柚网的系列活动将持续在全国范围内展开，更多城市即将加入，期待与各界同仁共同探索未来人力资源管理的新路径。

结语

本次研讨会不仅是一次专业交流的盛会，更是数字化时代下人力资源管理创新的启航点。它不仅为企业提供了前沿的管理理念，也为行业内的专业人士搭建了知识共享与经验交流的平台，共同推动企业向数字化、智能化方向迈进。